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[소식] 10.15 "싸이플래닝 14주년을 축하해!"

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작성일 20-10-16 16:44

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싸이트플래닝이 14주년을 맞이하였습니다.


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Since 2006.10.15 2명으로 시작한 싸이트플래닝이
이제는 서울사무소를 zoom으로 연결하고서도 , 아주 촘촘히 서야 비로소 한 화면에 나올 만큼, 많은 인원이 되었습니다.
한대표님을 비롯 여러 임직원분들 싸플이 14살이 되기까지 고생많으셨습니다.


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14주년을 축하하는 케이크에 마스크 보이시나요? COVID-19. 4차산업혁명 우리가 원하든 원하지 않던
라이프스타일(살아가는 방식)이 달라지고 있습니다.
-from 한영숙 대표님


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도시 -건축 - 시민의 통합적 관점에서 도시설계를 하고 하드웨어와 소프트웨어의 융복합을 통해
컨설팅을 하다보니 수평적이고 다양하게 협력하는 조직문화를 지향했습니다.  그 결과 이렇게 성장했다고 믿습니다. 
-from 한영숙 대표님


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분야별 전문가로 성장하면서 정보격차/분야별 프로세스의 격차로 회사내에서의 의사결정,
책임 역할에 대해 모호함이 커지게 되었고, 대면, 비대면 사이에서
어정쩡하게 프로젝트를 관리하고
있다고 여깁니다.
프로젝트를 단순 공유하는 것을 넘어, 우리의 과제에 대해 고민하고, 구체적으로 질문하고,
답하면서 함께 공감할 때, 일하는 즐거움이 생깁니다.
이제 함께 공감할 수 있는 조직문화가 필요합니다. 경영진에서 적극지원하고 노력하겠습니다.
-from 한영숙 대표님


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▷되새겨보는 싸플 슬로건 및 비전 - 도시를 꿈꾸다, 그리다, 만들다. 
▷되새겨보는 SP WORK RULES  - Fresh Ways(새로운 방법 제시), Simple Rules(명확한 규칙), 
Adaptive Design(맞춤형 디자인), Great Design(매력적인 디자인)
▷되새겨보는 SP 인재상 - Like , Trues, Passion 
-from 한영숙 대표님


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정보격차/분야별 프로세스의 격차로 회사내에서의 의사결정,책임 역할 명확을 위한
PMIS 시스템 도입. 15살이 되었을 때의 싸이트플래닝의 모습이 기대 됩니다.^^


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2020년 입사자들의 케이크 촛불끄기 행사를 마지막으로 14주년 행사가 막을 내렸답니다.


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